作业阴影定义

工作阴影是指某人在工作日陪同员工，以观察与该人的工作相关的任务。这使人可以在短时间内体验多种类型的工作。目的不一定是实际从事这项工作，而是观察职位上发生的事情。这样，员工可以更好地了解事业成功所需的条件。这比单纯阅读职位描述要丰富得多。常见的结果是，员工选择根据自己的见解终止某些职业选择，而将注意力集中在其他领域。

该概念还可用于获得特定领域的专业知识。例如，初级经理可能会在劳资谈判过程中给高级管理人员留下阴影，以便更多地了解该过程。同样，专家可能会给高级人员留下阴影，以了解有关特定技术技能的更多信息。这些遮蔽任务往往持续时间很短，仅持续到转移了必要的知识为止。

影子工作的一个显着好处是它的效率–员工可以在相对较短的时间内了解该职位，从而避免了原本需要多年努力才能找到该职位，然后发现自己确实做到了不喜欢工作。