应付薪金
应付薪金是一个负债帐户，其中包含尚未支付给雇员的任何欠薪的金额。帐户中的余额代表截至资产负债表日的企业的薪金负债。该帐户被归类为流动负债，因为此类付款通常在不到一年的时间内支付。帐户中的余额随着贷方而增加，而随着借方而减少。在下列任何一种情况下，应付的薪金数额可能会特别大：
薪金的偿还日期与报告期末之间有很大差距；或者
支付给公司中任何个人（例如首席执行官）的薪水数额很大；或者
该公司主要由受薪人员组成，这在诸如咨询公司之类的专业服务业务中经常出现。
雇员可能已被解雇，而该人的遣散费尚未支付。
如果公司通常在该报告期末支付薪水，则该公司可能雇用大量受薪人员，并且在报告期末仍不支付任何薪金。这是因为在员工期末没有工资可以赚到但还没有得到工资的日子。
应付薪金与薪金支出之间的差异是，该支出包括在报告期内支付的基于薪金的全部薪酬，而应付薪金仅包括截至报告期末尚未支付的任何薪金。因此，应付薪金数额通常远低于薪金开支数额。
